Redenen waarom de gijzeling in Manage geen gijzeling, dus ook geen misdaad was, volgens de vakbondsafgevaardigde op radio 1:

• Je moet de voorgeschiedenis ook bezien!
  • Wordt de voorgeschiedenis bezien van de man/vrouw die zijn/haar kind gijzelt omdat de ex verhindert dat hij/zij dat kind te zien krijgt?

 

• Het is toch normaal dat je reageert nadat je al maanden gepest wordt!
  • Wat belieft er U? Wordt er rekening gehouden met de gepesten die niet reageren als ze gepest worden en wordt er rekening gehouden met het voorafgaandelijk pesten als iemand zijn gebuur een optater op zijn wafel verkoopt?

 

• Directieleden zijn zó arrogant!”
  • Mogen we? Alle arroganten? …
    Arjoep, arjoep, arjoep!
    Arroganten in de soep?

 

• Daar is het moeilijk om ander werk te vinden en het is werken of geen werk hebben!
  • Mag iedereen in die situatie de directie gaan gijzelen? Dan ligt het ganse land lam!

 

• De directie heeft gelogen!
  • Waar mensen samen beslissingen nemen, worden die beslissingen door de verschillende deelnemers persoonlijk geïnterpreteerd en al dan niet zo voort verteld. In sommige gevallen opzettelijk, anders omwille dat teveel mensen bij éénzelfde zaak betrokken zijn, wordt informatie verkeerd doorgegeven. Dan liegen alle openbare instanties, want als je aan vijf verschillende personen van één dienst raad vraagt krijg je vijf verschillende antwoorden.

En toen kwam er nog ene iets leuteren over stakingsrecht dat inhoudt dat je ’t werken op alle manieren mag tegenhouden ook met gijzelneming.
 
En toen werd mske boos en zei: “Wat doen we dan met “alle Belgen gelijk voor de wet” …